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Curso de Formação Especializada “Sono e Desempenho Sócio-Laboral”

11 fevereiro 2020
1.ª Edição

Escola:Escola de Administração e Gestão de Saúde

Candidaturas: 07-02-2020 a 01-03-2020

Candidaturas Encerradas

O Curso de Formação Especializada “Sono e Desempenho Sócio-Laboral” é organizado pelo Instituto de Formação e Consultoria (ISCSP-iFOR), através da Escola de Administração e Gestão da Saúde, unidade orgânica do ISCSP que visa desenvolver, com elevado rigor e qualidade máxima, conhecimentos e competências em áreas específicas, aumentando a valorização das mais variadas atividades profissionais, bem como do Curriculum Vitae.

Coordenação

Coordenação Científica

Rui Miranda Julião
Rui Miranda Julião

Rui Miranda Julião

Professor Auxiliar Convidado do ISCSP-ULisboa
Médico
Gestor Hospitalar

Coordenação Executiva

Alexandre Morais Nunes
Alexandre Morais Nunes

Alexandre Morais Nunes

Professor Auxiliar do ISCSP-ULisboa

Amélia Feliciano
Amélia Feliciano

Amélia Feliciano

Doutora em Medicina
Somnologist Expert in Sleep Medicine
Consultora de Pneumologia

Objetivos

No final do Curso os formandos devem ser capazes de:

Objetivos Gerais:
Avaliar a importância do sono para a saúde global, com destaque no desempenho sóciolaboral.
Compreender os aspetos da fisiologia e funções do sono, saber abordar os distúrbios do sono, saber os procedimentos diagnósticos, compreender a interação entre o sono e o desempenho sócio laboral e aplicar os conhecimentos e competências adquiridas na atividade profissional.

Objetivos Específicos 1:

  • Especificar os aspetos fisiológicos do sono e suas funções;
  • Especificar as formas de avaliação (clínica e objetiva) dos distúrbios do sono;
  • Especificar os procedimentos diagnósticos da medicina do sono e como aplicá-los;
  • Descrever as principais perturbações do sono nos adultos em termos de definição, aspetos fisiopatológicos, manifestações clínicas, abordagem diagnóstica e terapêutica (em concreto: insónia, distúrbios respiratórios relacionados com o sono, hipersónias de origem central, distúrbios do ritmo circadiano, parasónias e distúrbios do sono
    relacionados com o movimento);
  • Descrever as consequências das principais perturbações do sono ao nível da saúde em geral e no desempenho social e laboral;
  • Descrever os motivos de alteração do padrão do sono no séc. XXI;
  • Descrever a influencia dos fármacos, substâncias aditivas e nutrição ao nível do sono;
  • Especificar as medidas de educação para o sono.

Objetivos Específicos 2:

  • Adquirir competência na avaliação entre a interação entre sono e recursos humanos na ótica da gestão;
  • Adquirir competência nos saberes legais, sociais e económicos da medicina do sono e a sua importância na gestão de uma empresa.

Destinatários

Este Curso de Formação Especializada destina-se a profissionais da área da saúde, dos recursos humanos e da gestão com a respetiva licenciatura, motivados para o desenvolvimento de competências e conhecimentos na área do sono – médicos, psicólogos, técnicos, enfermeiros, investigadores na área do sono, profissionais na área dos recursos humanos e gestão empresarial.

Os formandos devem ter domínio, na ótica do utilizador, do Microsoft Office e Internet Explorer ou outro browser.

Plano Curricular

TOTAL 54
Unidades Curriculares Área Científica Contacto
Sessão de abertura e introdução ao tema Sono e Desempenho Sócio-Laboral MS 3
Fisiologia e Funções do Sono MS 6
Sono nos diferentes grupos etários MS 3
Sono e Género MS 3
Avaliação do sono e métodos diagnósticos MS 3
Distúrbios do sono MS 9
Sono e a sociedade MS 6
Ritmos biológicos e distúrbios dos ritmos circadianos do sono MS 3
Substâncias ativas, nutrição e o sono MS 3
Sono e a saúde sócio-laboral MS 3
Legislação no trabalho por turnos e períodos de descanso GRH 3
Recursos humanos e alterações do sono GRH 3
Implicação do sono na gestão organizacional GRH 3
Educação para o sono e sessão de esclarecimento - 3

Nota 1:
Tempo de trabalho (aulas, estudo autónomo, tutoria, leituras complementares)
Área científica das unidades curriculares: MS - Medicina do Sono; GRH - Gestão de Recursos Humanos.

Calendários das aulas e da avaliação

Unidades Curriculares Dia da semana
Horário Dias de aula
Sessão de abertura e introdução ao tema Sono e Desempenho Sócio-Laboral Quarta-feira

18h00 - 21h00

25/03
Fisiologia e Funções do Sono Quarta e quinta-feira 18h00 - 21h00 26/03; 01/04
Sono nos diferentes grupos etários Quarta-feira 18h00 - 21h00 02/04
Sono e Género Quinta-feira 18h00 - 21h00 15/04
Avaliação do sono e métodos diagnósticos Quarta-feira 18h00 - 21h00 16/04
Distúrbios do sono Quarta e quinta-feira 18h00 - 21h00 22/04; 23/04; 29/04
Sono e a sociedade Terça e quarta-feira 18h00 - 21h00 05/05; 06/05
Ritmos biológicos e distúrbios dos ritmos circadianos do sono Quinta-feira 18h00 - 21h00 07/05
Substâncias ativas, nutrição e o sono Quarta-feira 18h00 - 21h00 13/05
Sono e a saúde sócio-laboral Quinta-feira 18h00 - 21h00 14/05
Legislação no trabalho por turnos e períodos de descanso Quarta-feira 18h00 - 21h00 27/05
Recursos humanos e alterações do sono Quinta-feira 18h00 - 21h00 28/05
Implicação do sono na gestão organizacional Quarta-feira 18h00 - 21h00 03/06
Educação para o sono e sessão de esclarecimento Quinta-feira 18h00 - 21h00 04/06
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